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    成都成华区突出“三个引领” 增强人才队伍的创新力凝聚力战斗力

    来源:四川组工网 发布时间:2019-08-22

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    成都市成华区始终坚持党管人才原则,重点突出思想引领、活动引领、典型引领,实现增人数与得人心有机统一,努力让更多的人才团结凝聚在党组织周围。

    突出“思想引领”,增强政治凝聚力。一手抓情感联系,贯彻落实党委(党组)联系服务专家制度,区级“四套班子”成员、部门“一把手”分别对接联系1—2名专家人才,坚持在重要节日、专家取得重大成就、重大活动、罹患疾病时“四必访”,向100余名专家人才传递党组织温暖,做好思想引领、事业帮助、生活关怀等联系服务。一手抓人才党建,构建“党建指导员+人才服务专员”联动机制,举办新经济企业联合党支部活动、创新创业及人才政策宣讲会等,指导全区两新组织、非公组织党支部建设,重点吸纳培育创新型企业家、中青年技术能手、科研骨干等25人入党。

    突出“活动引领”,弘扬爱国奉献精神。开展红色文化行活动,组织24名本土高层次专家人才,赴巴中、广安传承红军精神和改革创新精神,引领专家人才听党话、跟党走。开展“海外赤子服务四川藏区脱贫攻坚暨走进成华”活动,组织23名海外学子、专家学者,调研走访区内众创空间、龙潭新经济产业功能区及甘孜州对口援建县等,开展学术讲座、考察指导和技术服务等智力援助活动,激发海外人才赤诚报国之心。开展青年大学生感知成华行活动,组织清华北大等30余名知名高校大学生和3名超级实习生,深入街道、产业功能区、重点企业开展为期3周的实习锻炼,激发青年大学生事业心、家国情。

    突出“典型引领”,激发干事创业激情。通过评选表彰树典型,全面开展“成华英才计划”“成华工匠”“成华技能大师工作室”“成华榜样”等评选表彰活动,让优秀人才在事业上得支持。通过媒体宣传树典型,大力宣传“十大蓉漂之星”张萌、“蓉漂形象大使”李伟国、“红色先锋”郭生良等先进事迹,让优秀人才在社会上有口碑。通过招商引资树典型,聘请55名知名企业负责人担任招商引资和招才引智大使,通过举办走进香港、澳门、上海、深圳、广州等双招双引专场活动,积极荐才引智,让优秀人才在舞台上展形象。(成都成华区委组织部)

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